发布日期:2025-04-12 17:30 点击次数:74
导语
职场饭局是门艺术,一句话说错可能让精心准备变社交灾难。
当领导看着你的饭局邀请,突然抛出一句'还请了谁?',该怎么破?
记住以下话术即可轻松应对。
图片
01
场景一:单独邀约
技巧:打消顾虑 + 明确价值 + 弹性调整
注意:避免让领导觉得'被特殊对待'有压力
1、'一直想单独向您请教XX项目经验,正好新发现一家私房菜馆,菜品清爽不油腻,您看周三方便吗?'
2、'上次您提到的行业趋势让我受益匪浅,不知能否请您吃个便饭深入聊聊?就我们两个人,保证不耽误您太多时间'
3、'这可是VIP专座!想着单独请教您职业发展的事,人多怕您施展不开'
02
场景二:有邀请他人
技巧:突出主次+价值关联
注意:确保领导仍是焦点人物
1、'叫了王xx和李xx,都是您带过的骨干,大家想借聚餐向您取经呢'
2、'都是参与XX项目的同事,不超过5个人,您放心绝对不劝酒,主要想听您复盘项目得失'
3、'把上次项目的攻坚小队都叫上了,大家说庆功宴没您坐镇可不行'
图片
03
场景三:暂不确定还会邀请谁
技巧:预留弹性+保持主动
注意:给足领导决策空间
1、'您一句话的事儿!想要清净咱们就私房小灶,需要热闹我立刻摇人'
2、'看您时间方便,要是想清净聊事就咱们单约,需要热闹我就组个学习局'
3、'您来就是全场焦点,其他嘉宾您来钦点如何?'
图片
写在最后
职场饭局本质是价值交换场,高段位回应永远围绕'领导获得感'展开。
记住,被问'还请了谁'不是查岗,而是领导在确认这场饭局的'情绪价值浓度'。
用好场景化表达,让每顿饭都吃出晋升机会!
本站仅提供存储服务,所有内容均由用户发布,如发现有害或侵权内容,请点击举报。上一篇:没有了
下一篇:没有了